Best Government Jobs for Women in India: भारत में महिलाओं के लिए सर्वश्रेष्ठ सरकारी नौकरियां

भारत में महिलाओं के लिए सर्वश्रेष्ठ सरकारी नौकरियां

महिलाओं के लिए नौकरियां: महिलाओं के लिए तथाकथित 'सरकारी नौकरी' विभिन्न कारणों से महिला उम्मीदवारों के बीच एक बड़ी हिट है। सबसे पहले, आने वाली अधिकांश सरकारी नौकरियों में काम के घंटे तय हैं, बेहतर छुट्टी की नीतियां हैं, और किसी भी निजी नौकरी की तुलना में अधिक छुट्टियां हैं। ये सभी एक अच्छा कार्य-जीवन संतुलन बनाए रखने में मदद करते हैं। सरकारी नौकरी में मिलने वाले मातृत्व लाभ की तुलना किसी निजी नौकरी से नहीं की जा सकती है। साथ ही, 7वें वेतन आयोग के बाद के वर्षों के विपरीत, सरकारी नौकरियों का वेतन निजी नौकरियों के बराबर है।

महिलाओं के लिए विकास के समान अवसर हैं और विभिन्न सरकारी क्षेत्रों में महिला नेताओं के उदाहरण स्पष्ट रूप से इस प्रवृत्ति का संकेत दे रहे हैं। अरुंधति भट्टाचार्य (अध्यक्ष, एसबीआई), उषा अनंत सुब्रमण्यन (सीईओ और एमडी, पंजाब नेशनल बैंक), मीरा बोरवंकर (आईपीएस अधिकारी), आम्रपाली काटा (आईएएस अधिकारी) सार्वजनिक क्षेत्र में कुछ प्रेरक नाम हैं। भारत में महिलाओं के लिए सबसे अच्छी सरकारी नौकरियों की जाँच करने से पहले, आइए देखें कि सरकारी नौकरी में क्या-क्या भत्ते मिलते हैं और ये महिलाओं के लिए कैसे मददगार हैं।

 भारत में महिलाओं के लिए सरकारी नौकरी क्यों उपयुक्त हैं?

1.       बेहतर कार्य-जीवन संतुलन: हाल के एक सर्वेक्षण में, भारत में 70% महिला उत्तरदाताओं ने कहा कि कार्य-जीवन संतुलन उनके करियर में "सफलता" की परिभाषा के लिए महत्वपूर्ण था, जबकि केवल 40% पुरुषों ने ऐसा महसूस किया। अध्ययन से यह भी पता चला है कि जीवन और काम को संतुलित करने में कठिनाई भारत में महिलाओं के नौकरी छोड़ने का एक प्रमुख कारण है (स्रोत)। एक सरकारी नौकरी जो काम के निश्चित घंटे और बेहतर छुट्टी की नीति प्रदान करती है, इस संतुलन को बनाए रखने में मदद करती है। एसबीआई जैसे पीएसयू बैंकों द्वारा भी महिलाओं के लिए वर्क फ्रॉम होम का अवसर पेश किया जा रहा है।

2.    महिलाओं के लिए विशेष प्रावधान: सरकार नियमित रूप से सार्वजनिक क्षेत्र में महिलाओं के रोजगार को प्रोत्साहित करती है। इसी उद्देश्य से, विभिन्न सरकारी नौकरी परीक्षाओं में शुल्क में छूट और आयु में छूट है; एसएससी उनमें से एक है।

3.      सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों और अन्य संगठनों में मातृत्व अवकाश:

a)      अधिकांश सरकारी कार्यालय महिलाओं को कम से कम 6 महीने का वैतनिक मातृत्व अवकाश प्रदान करते हैं।

b)      अगर मां ने आवेदन किया है तो रेलवे मातृत्व अवकाश के साथ-साथ दो साल तक की छुट्टी भी देता है।

c)       जबकि निजी क्षेत्र की नौकरियां ज्यादातर केवल 3 महीने की वैतनिक छुट्टी प्रदान करती हैं जो नवजात शिशु की स्वास्थ्य स्थिति पर कम निर्भर हो सकती हैं।

d)      गोद लेने वाली माताएं केंद्र सरकार के तहत 180 दिनों के मातृत्व अवकाश की पात्र हैं।

 समान विकास अवसर और सुंदर वेतन: उपरोक्त लाभों के अलावा, सरकारी क्षेत्र में महिलाओं को अच्छे वेतन और समान विकास के अवसर भी मिलते हैं। निजी क्षेत्र के विपरीत, सार्वजनिक क्षेत्र की नौकरियां लंबी अवधि के लाभों पर पदोन्नति को आधार बनाती हैं। इसलिए, महिलाओं को उनके प्रदर्शन के आधार पर पुरुषों के रूप में करियर बनाने और आगे बढ़ने का समान अवसर मिलता है।

इसलिए, हम समझते हैं कि भारत में महिलाओं के लिए सरकारी नौकरियों में कुछ अच्छे भत्ते हैं। आइए भारत में महिलाओं के लिए सर्वश्रेष्ठ सरकारी नौकरियों की सूची देखें।

महिलाओं के लिए बैंक पीओ और क्लर्क की नौकरी

महिलाओं में बैंक की नौकरी सबसे ज्यादा पसंद की जाती है। यह एक अच्छा वेतन, बेहतर अवकाश लाभ, निश्चित कार्य के घंटे, प्रतिष्ठा और बहुत कुछ प्रदान करता है। इसके अलावा, सरकार द्वारा हाल ही में लागू की गई स्थानांतरण नीतियों के साथ, एक महिला के लिए जब भी जरूरत हो, अपने परिवार के करीब स्थानांतरण करना आसान हो जाता है। साथ ही, बैंक की नौकरी के साथ आने वाली स्थिरता और सुरक्षा की भावना की तुलना किसी भी चीज़ से नहीं की जा सकती है। सरकार द्वारा पीएसयू में अधिक सभी महिलाओं वाली शाखाओं के साथ आने से रोजगार और विकास का दायरा भी बढ़ रहा है।

महिलाओं के लिए रेलवे की नौकरियां

केंद्र सरकार द्वारा प्रबंधित भारतीय रेलवे में महिलाओं के लिए बहुत सारे अवसर हैं। भारतीय रेलवे में नौकरी न केवल अच्छे वेतन के साथ आती है, बल्कि निवास, यात्रा पास, किफायती स्वास्थ्य सेवा, सेवानिवृत्ति लाभ और बहुत कुछ जैसे अद्भुत भत्ते भी मिलते हैं। बैंक की नौकरियों के अलावा, रेलवे में भी स्थिति के आधार पर स्थानांतरण को समायोजित किया जाता है। भारतीय रेलवे मातृत्व अवकाश के साथ-साथ 2 साल तक की छुट्टी भी देती है, अगर इसके लिए आवेदन किया जाता है। रेलवे भर्ती बोर्ड ,रेलवे में विभिन्न पदों पर भर्ती करता है जो महिलाओं के लिए एकदम उपयुक्त हैं।

महिला उम्मीदवारों के लिए एसएससी नौकरियां

कर्मचारी चयन आयोग (एसएससी) आयकर, सीबीआई, सीमा शुल्क, उत्पाद शुल्क और अन्य विभागों में केंद्र सरकार के तहत विभिन्न पदों को भरने के लिए हर साल एक संयुक्त स्नातक स्तर (सीजीएल) परीक्षा आयोजित करता है। इन नौकरियों के बारे में प्रमुख लाभ यह है कि वे काम में स्थिरता प्रदान करते हैं। एसएससी सीएचएसएल को 10+2 की योग्यता रखने वाली महिलाओं के लिए सबसे अच्छी नौकरी माना जाता है।

यूपीएससी नौकरियां

यूपीएससी के तहत महिलाओं के लिए विभिन्न पद उपलब्ध हैं। एक अच्छे वेतन के साथ-साथ ये नौकरियां अन्य सरकारी नौकरी के लाभों के साथ-साथ चलती हैं। इसके अलावा, यूपीएससी के तहत आईएएस, आईएफएस, आईपीएस जैसी विभिन्न सिविल सेवा नौकरियां न केवल सबसे अधिक मांग वाली हैं बल्कि सबसे अच्छी तरह से भुगतान और प्रतिष्ठित भी हैं।

टीईटी नौकरियां

टीचिंग जॉब को हमेशा महिलाओं के लिए सबसे अच्छे जॉब में से एक माना जाता है। सरकारी स्कूलों और कॉलेजों में उम्मीदवारों के मूल्यांकन और नियुक्ति के लिए केंद्र सरकार हर साल टीईटी परीक्षा आयोजित करती है। कुछ राज्य इसके लिए राज्य स्तरीय परीक्षा भी आयोजित करते हैं। शिक्षण कार्य के प्रमुख लाभों में से एक छुट्टी का समय है जब व्यक्ति अपने परिवार के साथ समय बिता सकता है। छुट्टी का समय माताओं के लिए वरदान के रूप में आता है।

महिला उम्मीदवारों के लिए पुलिस की नौकरी

भारतीय पुलिस (राष्ट्रीय और राज्य दोनों) में सभी जॉब प्रोफ़ाइल महिला उम्मीदवारों के लिए खुली हैं। इसलिए देश की सभी युवा लड़कियां और महिलाएं राज्य स्तरीय एसआई, एएसआई, कांस्टेबल की नौकरियों के लिए आवेदन कर सकती हैं। हालांकि, स्टेट ऑफ पुलिसिंग इन इंडिया रिपोर्ट 2019 कहती है कि महिलाएं भारत के पुलिस बल में केवल 7.28 प्रतिशत हैं, यह संख्या निकट भविष्य में बढ़ने के लिए बाध्य है। महाराष्ट्र, 27,660 महिला पुलिस कर्मियों के साथ किसी राज्य/केंद्र शासित प्रदेश में महिला भर्ती की अधिकतम संख्या का दावा करता है। अधिकांश पुलिस नौकरी अधिसूचना महिलाओं को किसी भी आवेदन शुल्क का भुगतान करने से छूट देती है।

भारत में महिलाओं के लिए रक्षा नौकरियां

एएफसीएटी, भारतीय सेना और भारतीय नौसेना अविवाहित महिला स्नातक उम्मीदवारों को अधिकारियों के रूप में नियुक्त करती है। महिला एनसीसी कैडेट भी भारतीय सशस्त्र बलों में विशेष प्रवेश के लिए अपने एनसीसी प्रमाणपत्रों का उपयोग कर सकती हैं।